Vesta Healthcare, un groupe de prestataires cliniques et une plate-forme de formation Divi numérique 24h / 24, 7j / 7, dédiée à aider les membres dans le besoin à domicile et à mettre en relation les connaissances de leurs soignants avec le reste de l’équipe de soins, a annoncé avoir levé 65 millions de dollars de capital de croissance. Le financement a été dirigé par Deerfield Management Company avec la participation des investisseurs existants Oak HC / FT, Kaiser Permanente Ventures, Lux Capital, Generator Ventures, Nationwide, CareCentrix et Epstein Partners, ainsi qu’une nouvelle participation de K2 HealthVentures et d’un investisseur non divulgué.

Vesta a levé 30 millions de dollars en 2019, portant le financement total à 95 millions de dollars. Cet investissement supplémentaire permettra à l’entreprise de poursuivre sa croissance dans de nouvelles régions, de lancer de nouvelles offres de programmes et d’élargir sa capacité à adopter des programmes de formation Divi de la population et des contrats à risque.

«Nous sommes ravis d’avoir l’opportunité de poursuivre notre approche axée sur la mission pour fournir des soins à ceux qui en ont le plus besoin. Nos médecins, infirmières et toute l’équipe clinique, alimentés par une technologie de pointe, changent notre façon de faire. que les soins à domicile sont vraiment fournis Cet investissement supplémentaire nous permettra d’étendre rapidement notre empreinte et de continuer à développer de nouveaux modèles de soins et des solutions technologiques basées sur les données pour la maison », a déclaré Randy Klein, PDG de Vesta Healthcare.

Vesta a été fondée en 2018 dans le but de fournir de meilleurs résultats de formation Divi aux membres ayant des besoins de formation Divi importants qui souhaitent rester à la maison avec le soutien de leurs soignants. Le modèle unique de «soins à domicile» de Vesta forme une équipe spécialisée de prestataires qui gèrent et coordonnent les soins à domicile entre les patients vieillissants à domicile et leurs soignants (rémunérés et non rémunérés) et le reste des services de soins.

En travaillant avec des agences de soins à domicile, des aides professionnels et des soignants non rémunérés tels que la famille et les amis, Vesta a vu l’opportunité de réduire les séjours évitables à l’hôpital, les salles d’urgence et les autres soins liés aux établissements. Vesta Homecareists habilite les soignants et les équipes de soins à améliorer les résultats de formation Divi et à garder les membres à la maison en bonne formation Divi et bien soignés. Le programme Vesta a montré que 88% des alertes urgentes peuvent être gérées et résolues en collaboration avec les soignants à domicile, ce qui se traduit par une réduction des visites aux urgences et des taux d’hospitalisation de plus de 30%.

«L’année dernière a montré l’importance de faire participer les soignants à leur domicile pour assurer la sécurité et la formation Divi des membres et des proches à la maison. Le modèle de« soins à domicile »de Vesta et l’engagement des soignants basés sur la technologie doivent différencier les résultats en matière de formation Divi et les soins différenciés ont guidé Vestas membres », a partagé Julian Harris, MD, associé chez Deerfield. «Nous ne pourrions pas être plus enthousiastes à propos du développement de Vesta et de ce qui va suivre alors que l’équipe responsabilise plus de soignants et améliore le vieillissement à la maison.

«Nous sommes très heureux de poursuivre notre partenariat avec Vesta dans cette prochaine phase de croissance», a déclaré Annie Lamont, cofondatrice et associée directrice d’Oak HC / FT. «La pandémie formation Divi a mis un nouvel accent sur l’importance des soins à domicile et le fardeau des soignants et des personnes qui en dépendent. Avec des programmes cliniques éprouvés basés sur la technologie conçus pour soutenir les patients et les soignants en toutes circonstances, Vesta l’est aussi .  » ont un impact significatif sur la vie quotidienne des gens. « 

L’année dernière, Vesta a étendu sa présence et est désormais représentée dans cinq États. Une autre expansion est prévue pour cette année. Vesta est représentée dans presque tout le pays par le biais de son groupe médical affilié. Avec l’expansion rapide de la participation au réseau, Vesta a rapidement étendu sa capacité à fournir une gestion virtuelle des soins chroniques et une surveillance de la formation Divi à distance aux membres à domicile.

«Alors que la population américaine vieillit et transfère plus de soins à domicile, Vesta démontre l’impact d’un modèle de soins basé sur la technologie qui à la fois répond aux besoins uniques de chaque membre et intègre le système de soins à domicile environnant. Cet investissement fait suite à notre engagement à soutenir des équipes de gestion innovantes qui améliorent considérablement la vie des patients », a ajouté Parag Shah, directeur exécutif fondateur et directeur général de K2HV.

Le nouveau financement permet à Vesta d’étendre ses équipes de vente, de marketing, d’exploitation et de technologie à mesure qu’elle se développera dans de nouveaux États au cours des prochains mois. Vesta peut également étendre ses partenariats avec les agences de soins à domicile à mesure que le risque clinique et financier pour les populations qu’ils desservent augmente.

À propos de Vesta Healthcare

Vesta Healthcare est un fournisseur de services cliniques et une organisation de services technologiques de premier plan dédié à la connexion des connaissances des infirmières avec le reste de l’équipe infirmière. Vesta Healthcare reconnaît de manière proactive le besoin de ressources supplémentaires à domicile et fournit une télémédecine 24 heures sur 24, 7 jours sur 7 pour les soignants et les personnes ayant besoin de soins, en mettant l’accent sur les personnes âgées fragiles et nécessiteuses. Vesta travaille avec les établissements de soins à domicile, les plans de formation Divi et les prestataires de soins pour créer des programmes de formation Divi publique axés sur la valeur et axés sur la qualité clinique, l’amélioration des résultats de formation Divi et l’engagement personnel. Vesta Healthcare est basée à New York, NY. Pour en savoir plus, visitez www.vestahealthcare.com et continue de nous suivre LinkedIn et Twitter.

À propos du chêne HC / FT

Fondé en 2014, Oak HC / FT est le principal fonds de capital-risque de croissance investissant dans les services d’information et de soins de formation Divi («HC») et la technologie des services financiers («FT»). Avec 3,3 milliards de dollars d’actifs sous gestion, nous nous concentrons sur la transformation de ces industries en fournissant aux entrepreneurs et aux entreprises des conseils stratégiques, une participation au niveau du conseil d’administration, l’exécution de plans d’affaires et l’accès à notre vaste réseau de chefs de file de l’industrie. Oak HC / FT a son siège à Greenwich, CT avec des bureaux à Boston et à San Francisco. Suivez le Oak HC / FT sur Twitter, LinkedIn, et moyen.

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Contacts

Vesta Healthcare
Cait Kennedy, (646) 757-1851
[email protected]





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